2　奈良県から派遣された職員については、給料月額の100分の10を前項の額とあわせて支給する。

3　職員が月の1日から末日までの期間の全日数にわたって勤務しなかった場合(条例第18条第1項の場合及び公務上の負傷若しくは疾病又は通勤(地方公務員災害補償法(昭和42年法律第121号)第2条第2項及び第3項に規定する通勤をいう。給料等の支給に関する規則(昭和33年御所市規則第5号)第16条第2項第5号において同じ。)による負傷若しくは疾病により条例第9条の規定に基づいて勤務しないことにつき特に承認があった場合を除く。)には管理職手当は、支給することができない。

4　管理職手当の支給を受ける職員が、他の管理職手当の支給を受けるべき職を兼ねる場合には、その兼ねる職の管理職手当は支給しない。

5　管理職手当は、給料の支給方法に準じて支給する。

1　この規則は、平成3年4月1日から施行する。

2　平成19年4月1日から平成24年3月31日までの間、第2条第2項中「100分の10」とあるのは「100分の7」とし、別表中「64,000円」とあるのは「42,600円」と、「47,900円」とあるのは「27,900円」と、「45,800円」とあるのは「26,700円」と、「34,400円」とあるのは「19,100円」とする。

この規則は、平成3年11月1日から施行する。

この規則は、平成4年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、平成7年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、平成9年4月1日から適用する。

この規則は、平成10年4月1日から施行する。

この規則は、平成14年4月1日から施行する。

この規則は、平成15年4月1日から施行する。

この規則は、平成16年4月1日から施行する。

この規則は、平成16年4月1日から施行する。

この規則は、平成17年4月1日から施行する。

この規則は、平成18年4月1日から施行する。

(施行期日)

1　この規則は、公布の日から施行し、平成18年4月1日から適用する。

この規則は、平成19年4月1日から施行する。

この規則は、平成21年12月1日から施行する。

この規則は、平成22年12月1日から施行する。

(施行期日)

1　この規則は、平成23年4月1日から施行する。

この規則は、平成24年1月1日から施行する。

この規則は、平成24年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、平成26年4月1日から施行する。

この規則は、平成27年1月1日から施行する。

この規則は、平成27年4月1日から施行する。

この規則は、平成28年4月1日から施行する。

この規則は、平成29年1月1日より施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、平成30年1月1日から施行する。

(施行期日)

1　この規則は、令和3年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

(施行期日)

1　この規則は、令和5年4月1日から施行する。

(御所市管理職手当支給規則の一部改正に伴う経過措置)

4　地方公務員法の一部を改正する法律(令和3年法律第63号)附則第9条第2項に規定する暫定再任用職員は、同法による改正後の地方公務員法(昭和25年法律第261号)第22条の4第3項に規定する定年前再任用短時間勤務職員とみなして、改正後の御所市管理職手当支給規則の規定を適用する。